3 — ІЄРАРХІЯ - Игорь Познахоренко
…Отже, у стада або зграї є головний. Як правило, лідер стада — визначає ієрархію. І такого лідера називають ватажком. У чому різниця? Лідер — веде і показує. Ватажок — ще й активно керує. Як? Спеціальними сигналами, погрозами і прямою агресією, нападом, якщо потрібно. Ватажок встановлює стосунки, які передбачають домінування-підпорядкування.
Так у стаді/зграї з'являються ранги. І ніхто в групі не отримує свій ранг у спадок, за спорідненість чи за вислугу років:-). Ранг визначається лише зіткненнями. У прямій боротьбі, у бою. Або ж у результаті ритуальних погроз, у бою непрямому.
Якщо природі потрібна ієрархія, значить природі до вподоби боротьба. Конкуренція. Механізм конкуренції закладено в основу виживання стада, виживання групи. Енергія боротьби, енергія суперництва — це агресія. Базова енергія, що запускає механізм внутрішньовидового і внутрішньогрупового відбору, диференціації.
Навіщо? Навіщо Природі потрібно, щоб хтось домінував, головував над іншим? Придушував його?
Парадоксально, але це вигідно групі.
Вигідно те, що сильніший має право на самку, потомство від такого самця буде сильнішим.
Вигідно, що сильніший має перевагу під час поїдання їжі. Перше, що робить група, — відновлює силу сильного. Якщо сильний сильний стабільно, то і шанси на відбиття атаки ворога будуть вищими.
Вигідно те, що диференціювання за статусом тягне за собою поділ «прав» і «обов'язків». Тепер за конкретним статусом закріплюється конкретна функція. І тепер дисципліна переміщення, певна організація захисту, розташування на місцях відпочинку тощо — стають ефективнішими.
Тому що це відбувається не хаотично! За заданими алгоритмами. У кожного своя роль і свій маневр. У полі зору з'являються хижаки і самки слонів вибудовують собою коло, всередину якого ховаються дитинчата. Центр стада павіанів — найбезпечніше місце. При загрозі там миттєво опиняться самки, що готуються до розмноження або з дитинчатами, краї займуть ватажки, молоді самці і самки, що не розмножуються. Під час переміщень попереду і позаду стада будуть перебувати найбільші самці, здатні відбити напад. У кожного своя роль і свій маневр. Шанси на виживання стада зросли. Вигода поділу прав і обов'язків між особинами групи — очевидна.
У ієрархічної системи домінування-підпорядкування є чіткий біологічний сенс. І полягає він у тому, щоб група діяла узгоджено. Така узгодженість вигідна для всіх членів групи.
Незалежно від того, що думає (якби міг, звісно:-)) про цю вигоду окремий учасник тваринного стада/зграї
Висновок: Друге, що закріплює стадний/зграйний спосіб життя: Твоє місце в групі — результат твоєї боротьби. Те, на що ти претендуєш, що маєш, що виконуєш, — результат твоєї боротьби. Група вимагає ієрархії. Інакше як через боротьбу вона не зможе структуруватися. Отже, — група вимагає боротьби її учасників. Це шлях виживання групи. Інакше — група загине.
Наш умовний сучасний співробітник відділу маркетингу і реклами дуже сучасний і незалежний. Настільки, що він ні з ким не бореться, він вище цього. Він не агресивний і миролюбний. Він не любить конфліктів. Але одного разу молодий і зухвалий новачок кинув їдке зауваження на адресу нашого героя. І зробив це публічно. І тут щось сталося з «миролюбцем». Ми не знаємо, яку конкретно відповідь приготував новачкові наш рекламіст. Але ми знаємо, що він мобілізувався і приготувався відбивати агресію. Причини поведінки юнака рекламіст пояснив просто: поганим вихованням і низькою мораллю вискочки. Загалом, окремий поодинокий випадок… Але я стверджую, що в цьому прикладі юний агресор просто позиціонувався в групі. Не усвідомлюючи причин своєї дії і без особливої рефлексії, він заявляв свою претензію на статус. Спрацював давній біологічний механізм. А що ж група? Група уважно спостерігала.
У цьому прикладі ми бачимо, як спрацьовує один із давніх базових механізмів поведінки індивідуума в групі.
Механізм вмикається по багато разів щодня. Правильніше сказати, — ніколи не вимикається. І це — у кожному з нас.
