ЛИЧНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ

tsena-2
  • Для владельцев бизнеса, для руководителей компаний, директоров, руководителей топ- уровня менеджмента, для сотрудников, которые обладают амбицией к достижению новых результатов.

ЛИЧНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ

  • Руководитель – это динамически правильно «простроенный» сотрудник, который способен упорядочивать и задавать нужную логику в работе предприятия с целью организации всех бизнес- процессов таким образом, чтобы Компания в своем действии достигала наивысших результатов. Цель тренинга: задать вектор развития такого руководителя.

ЛИЧНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ

  1. Лидерство – базовый аспект для хорошего управленца.
  2. Управление и эффективное управление что это?
  3. Ключевая функция управленца.
  4. Роль руководителя.
  5. Образ руководителя.
  6. Определение порядка (персона, пространство).
  7. Критерии рационального управления (система ясности по Кун Дзы).
  8. 3 аспекта для роста руководителя.
  9. 8 ступеней управления.
  10. 7 типов реакций подчиненных – 7 типов подчиненных.
  11. Физиогномика сотрудника и кинетико- проксемический анализ сотрудникадля установления более функционального контакта.

ЛИЧНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ

  • 2 тренинговых дня: 30 000 грн.
  • 1 тренинговый день: 15 500 грн.
  • 1 консалтинговый час: 2 000 грн.
  • 1 проектный час: 2 000 грн.


ЛИЧНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ обновлено: Декабрь 23, 2016 автором: admin

СВЯЗАТЬСЯ С ТРЕНЕРОМ

Катерина Ермакова

Приятно познакомиться, меня зовут Катерина! Я бизнес- консультант и тренер. Прошла путь от рядового сотрудника до ТОП-менеджера и собственного предпринимательства. Share on FacebookShare on Twitter Share on Google+Share on LinkedinShare on Pinterest Катерина Ермакова обновлено: Май 31, 2017 автором: admin